Молодежи Липецкой области окажут поддержку в поиске работы: кадровый центр «Работа России» в регионе присоединился к федеральному пилотному проекту по комплексной профориентации и сопровождению молодых людей к работодателям.
В рамках инициативы для школьников и студентов создадут непрерывную траекторию развития – от осознанного выбора профессии до успешного старта карьеры в родном крае.
Проект «Профориентация и маршрутизация молодежи» предназначен для учащихся 8-9 классов, а также выпускников вузов и ссузов. В общей сложности это свыше 35 тысяч человек. Каждый участник программы получит индивидуальный карьерный план, в котором будут учтены его интересы, способности и прогноз востребованности профессий до 2029 года.
Парни и девушки смогут освоить наиболее перспективные специальности, гарантированно трудоустроиться через службу занятости и получать хороший доход.
Для молодых граждан, еще не определившихся с работодателем, разработают «дорожную карту» трудоустройства, включающую ярмарки вакансий, экскурсии на предприятия, тренинги по составлению резюме и подготовке к собеседованиям. Тех, кто уже выбрал компанию, ждут мастер-классы по soft skills, таким как адаптация в коллективе, коммуникация с коллегами и тайм-менеджмент.
Министр социальной политики Липецкой области Татьяна Андреева отметила, что в настоящее время в машиностроении открыто 138 вакансий, в металлургии – 1 364, в промышленности – 873. Губернатор Игорь Артамонов в свою очередь подчеркнул важность создания для молодого поколения максимально ясных траекторий роста.
Молодежь сможет раскрыть свой потенциал, найти и реализоваться в любимой профессии здесь, в родном регионе, а область получит востребованные кадры.